Чтобы хотя б попытаться раскрыть эту тему, прежде всего следует рассказать сразу о двух вещах. Первое, как я вообще попал в айти-сферу, а второе, это что такое соешник и SEO.
Итак, обо всём по порядку.
Шел 2006 год, я уже похоронил свою карьеру рок-звезды (тут немного об этом), а также распрощался с утопическим бизнесом под внутренним названием ЧП Гвоздюки, да и учитывая насколько прикольно внутренне название, не стоит даже вспоминать его реальное.
Хотя этот период жизни заслуживает не меньшего внимания, но об этом в другом посте.
Итак, женившись и обзаведясь сыном, тогда еще молодой бизнесмен в моём лице нуждался в деньгах, как всегда, и как всегда в гораздо большей регулярности их поступлений, и, желательно, в сумме раза в два большей, чем ожидаемая нерегулярная…
Обычно в те времена, зачуяв приближение кризиса, а порой просто, чтоб удовлетворить собственное эго, я покупал местную газету бесплатных объявлений «привоз» ради страничек о вакансиях. Далее следовали пара дней прозвона «подходящих вакансий» и, возможно одно-два собеседования… Это всегда был мой способ вселить в себя уверенность и обрести мотивацию, ибо всё, что предлагали, было для меня уныло, неинтересно и порой просто унизительно…
Просто представьте себе безработного, который приходит на собеседование на должность менеджера по продажам в фирму «Эн», и на предложение испытательного срока в 1 месяц, где надо получать половину зарплаты, заявляет, мол какой испытательный срок??????, давайте я вам мастер-класс покажу!…
Надо признаться, что и показывал…
но с таким самоуверенным нахалом большинство молодых «успешных» директоров врядли сработались бы, да и понимал я в тот момент, что, если я для них так круто могу, то какого? .. я им буду продавать, а не себе…?
ну и старая история про «такая корова нужна самому» работала как часы )))
Далее я либо возвращался к моей «пахоте», либо искал новые горизонты на новых поприщах…
И вот однажды, на собеседовании в компании не Эн, а ICT SOFTWARE (на всякий случай напоминаю, что дело в Запорожье в 2006/7 году), меня реально привлекает и сама компания, которая явно не такая как все, что я видел, либо сам строил, ну и плюс она строго айтишная!!!… А это была моя мечта… В тот момент полупохороненная, ибо я же филолоХ, читавший с 8-го класса компьютерное обозрение, но тем не менее филолог.
Так вот, на собеседовании меня в абсолютно свободной форме спросили о моих увлечениях и образе жизни два директора в спортивных штанах или в шортах, уж не припомню точно, какое время года было…
И потом я понял, что попал в самую, что ни на есть фирму офшорных программеров (их там было больше 50), о которых только читал тогда и слышал, мол «заколачивают» там баблище, работая на «пендосов».
Задача была довольно несложная. Опять же, сложно сейчас представить, что не было Ютуба 😉 То есть он наверное был, но на ровне с ним существовала уйма сервисов для аплоада видео-файлов. Над одним из них, под названием SHARKLE мне и предстояло работать, а точнее за кулисами этого сервиса.
Я стал первым в команде, так называемых, контент-менджеров. Наша (а изначально только моя) задача была просматривать все загружаемые видео и делать следующее: 1. Прописывать теги к видео, на основании увиденного и услышанного в материале и 2. Одобрять или не одобрять… 🙂 Почувствуйте себя боХом! Очень скоро мне поставили задачу создать команду Team из 4 человек, так как мы продавали поддержку 27/7 и соответственно по каким-то там стандартам ночью нельзя много работать и т.д. И т.п. И вот получалось, что нам надо 4 человека…
Одного человека я нанял сразу, это была моя жена на тот момент времени, и на её возражение, мол я же не владею английским, я сказал, владеешь! 😉 получать за двоих всегда приятнее чем за одного.
Еще двоих я нанял реально, но постепенно увольнял, т.к. Нужны были деньги. Дошло до того, что я реально работал 16 часов и получал за троих плюс надбавку за руководство командой. Несмотря на усталость в планы мои входило уволить и того последнего члена «команды», но жизнь пишет собственные сценарии.
Буквально пара слов сейчас о самой фирме ICT SOFTWARE. Это был несомненно один из самых ахуительнейших коллективов, с коллегами которого я сдружился и общаюсь до сих пор, со многими, к сожалению, удаленно… Но кроме того, я там получил первый разрыв шаблона, что я и АйТи не так уж далеки друг от друга. Ошибка руководства фирмы была в том, что они зависели от одного американского (пендосовского конечно же) клиента, на тот момент реально крупной фирмы, но как только её позиции пошатнулись, то сразу же сократили Content Management Team а далее уже и начал половину программистов, ну и через короткое время остальных… Программисты себя нашли в других проектах, тут речи сострадания не будет, да и о фирме, только благодарность за урок мне на будущее, хотя свои ошибки подобного рода совершал не менее двух раз )))
И вот, оказавшись из тёплого места, в котором, правда не была места сну (16 часов в сутки без выходных) практически на холодной улице, я снова подумывал купить газету «привоз»…
Но в аське (не многие поймут, о чем это я) спросил своего хорошего товарища Костика, не знает ли он, может, какую вакансию по знакомым..
И о чудо!
Костик мне сообщил, что его фирма (тоже айтишная контора с кучей программистов) ищет сеошника. Так как с костимом я был в близких приятельских отношениях, то лицемерить и выпендриваться было мне ни к чему, я спросил, а кто это… На что он мне так же просто ответил, мол это по его мнению совершенно несложно достаточно погуглить, почитать википедию и я точно сгожусь….
Сказано — сделано!
SEO — Search Engine Optimization, вот к чему это вся аббревиатура.
Я прочитал википедию и пару статей в блогах популярных в то время диванных село-специалистов. Надо сказать, что с тех пор много изменилось и SEO давно следовало бы заменить на GO — Google Optimization, но в те времена существовали и другие поисковые машины… Естественно узнал я об этом из википедии…
Но прийдя на следующий день на собеседование, новоиспеченный сеошник чувствовал себя уверенно и даже выторговал себе неплохую по тем временам зарплату на испытательный период (тут следовало согласиться, ибо какой там мастер класс? Хорошо, что не раскусили). И так начался новый бессонный период в моей жизни, когда приходилось не только работать а и учиться, что делать, почему и как.. И оказалось, что это не так уж всё просто, как мне говорил Костик )))) Однако и в той фирме я задержался не долго.
Её имя называть не буду, да и значения это особого не имеет, т.к, работали мы как и в предыдущей все, получая зарплату в долларах и в конвертиках. Фирма была зарегистрирована вообще в США и разрабатывала собственные продукты и онлайн-сервисы, которые и продавала там, да и по всему миру…
Директор и владелец фирмы любил эксперименты и в том числе на людях, точнее персонале, потому пройдя испытательный срок и получив согласование на зарплату в два раза выше, я уже спустя месяц вынужден был в той же фирме проходить новое собеседование уже у нового директора, потому что это был эксперимент владельца, очередной эксперимент, как мне потом рассказали.
Но я уже не стал.. там включился мой другой сценарий про «давайте я вам мастер-класс покажу» и мы попрощались 🙂
Таким образом, данная фирма расширила мои горизонты сознания до тех границ, которые местами я даже сейчас не всегда достигаю…
Я понял точно, что я могу быть востребованным в рекламе, к чему меня подсознательно всегда манило.
И я стал сеошником.
Тогда это называлось Seoptik и слоган был что-то типа, «пока ты думаешь, твои конкуренты уже зарабатывают»
С тех пор, это занятие оказалось моим хлебом и основным ремеслом, хотя многое изменилось и в ремесле и в во мне.
